Drees & Sommer hat mit seinem umfassenden Gesundheitsschutzprogramm überzeugt, das verschiedene Aspekte der physischen und psychischen Gesundheit abdeckt. Zu den innovativen Maßnahmen gehören externe Mitarbeiterberatung (EAP), Yoga-Kurse, Gesundheitswochen, bewegte Pausen und Resilienz-Training. Diese Initiativen tragen dazu bei, die Zufriedenheit und Leistungsfähigkeit der Mitarbeitenden zu fördern.

Maximilien Ast, Geschäftsführer von Drees & Sommer Luxemburg, äußerte sich erfreut über die Auszeichnung: „Wir sind stolz darauf, den Vision Zero Award 2024 entgegenzunehmen. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, und wir werden weiterhin innovative Ansätze verfolgen, um ihre Gesundheit und Sicherheit zu fördern. Nicht nur Work-Life Balance, sondern auch Life at Work ist für uns wichtig.”

Alexandra Reiter, HR Business Partner bei Drees & Sommer Luxemburg, fügte hinzu: „Unser Team hat mit Nachdruck daran gearbeitet, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das die individuellen Bedürfnisse unserer Beschäftigten berücksichtigt. Diese Auszeichnung ist eine Bestätigung unserer Bemühungen.”

Die Preisverleihung fand im Rahmen des 17. Arbeits- und Gesundheitsschutz Forums statt, einer Veranstaltung, die sich der Förderung von Sicherheit, Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz widmet. Martine Deprez, Ministerin für Gesundheit und soziale Sicherheit, und Georges Mischo, Minister für Arbeit und Sport, überreichten die Awards an die Gewinner. Neben Drees & Sommer erhielten Dussmann, Ferro-Tech, IFSB sowie Wallenborn den mit 5.000€ dotierten Preis.

Bis zum 21. Juni haben Sie die Möglichkeit, für Drees & Sommer bei dem zusätzlich ausgelobten Publikumspreis abstimmen. Hier finden Sie auch unser Award Video: Drees & Sommer – VISION ZERO.