Goodyear Luxembourg reconnu comme «Top Employer» pour la troisième fois consécutive

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L’institut indépendant ‘Top Employers’ certifie également Goodyear Dunlop Europe de ‘Top Employer Europe  2015’. Goodyear Dunlop est certifié ‘Top Employer 2015’ dans onze autres pays

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Nous apprécions le prix comme une reconnaissance de notre engagement continu à créer un environnement de travail exceptionnel afin d’attirer et de retenir des collaborateurs très motivés, engagés et qualifiés. Dans le contexte économique difficile d'aujourd'hui, nous ne pouvons innover, fabriquer et commercialiser les meilleures marques, produits et solutions de l'industrie que si nous disposons des meilleures personnes

Silvia Sitzen, directeur des ressources humaines de Goodyear Luxembourg

Pour la troisième fois consécutive Goodyear Luxembourg a été reconnu parmi les «meilleurs employeurs» par l’Institut renommé ‘Top Employers’. Avec cette certification, l'organisme indépendant prime les politiques exemplaires en matière de ressources humaines en Europe.
   
L'Institut ‘Top Employer’ décerne le certificat du Top Employer aux organisations participantes qui démontrent «les normes les plus élevées» au niveau de ce qu’ils offrent à leur personnel.

Ainsi Goodyear Dunlop Europe, le siège européen du groupe, a également reçu la prestigieuse certification, ainsi que huit autres pays d’Europe: la Belgique, l'Allemagne, l'Italie, les Pays-Bas, la Pologne, la Slovénie, l'Espagne et le Royaume-Uni. Pour la première fois aussi, les organisations de Goodyear en Turquie, en Afrique du Sud et aux Emirats Arabes Unis ont été certifiés ‘Meilleurs Employeurs’. Goodyear compte parmi 27 autres sociétés à recevoir l’accréditation de ‘Top Employer’ cette année.

L'objectif de la recherche de l'Institut est étroitement aligné à l’objectif de la philosophie de Goodyear relative au recrutement des meilleurs candidats et du travail en équipe et à l'objectif commun de la société à attirer, développer, motiver et retenir la meilleure équipe de collaborateurs. L’audit couvre des domaines clés de la politique des ressources humaines pour sélectionner les entreprises candidates à cette certification, comprenant la gestion de la performance, des carrières et des plans de succession, l'apprentissage et le développement, ainsi que la rémunération et la culture de l'entreprise.

«Être certifié comme ‘Meilleur Employeur’ pour la troisième année consécutive institut indépendant renommé est une formidable récompense pour les efforts et les réalisations des ressources humaines de notre entreprise », a déclaré Silvia Sitzen, directeur des ressources humaines de Goodyear Luxembourg. «Nous apprécions le prix comme une reconnaissance de notre engagement continu à créer un environnement de travail exceptionnel afin d’attirer et de retenir des collaborateurs très motivés, engagés et qualifiés. Dans le contexte économique difficile d'aujourd'hui, nous ne pouvons innover, fabriquer et commercialiser les meilleures marques, produits et solutions de l'industrie que si nous disposons des meilleures personnes", a-t-elle ajouté.

Basé aux Pays-Bas, l’institut a certifié des entreprises du titre de ‘Top Employer’ depuis 1991. Judith Oude Sogtoen, Director of International Business Development du Top Employer Institute: «Nos études ont montré que Goodyear est un des employeurs à améliorer les conditions de travail de leurs employés au niveau mondial. Maintenant que la société a reçu ce prix en 2015, elle peut officiellement se compter parmi les meilleurs employeurs du monde. Une bonne raison pour fêter»

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