The Adecco Group se restructure pour renforcer sa présence au Luxembourg en 2017
The Adecco Group est présent sous 3 entités au Grand-Duché et couvre l’ensemble des services en ressources humaines. Depuis le 1er janvier, toutes les activités de recrutement des profils seniors et exécutifs sont regroupées sous la seule et même enseigne de Badenoch & Clark. Celleci réunit non seulement les collaborateurs existants de l’entité mais aussi l’ensemble de l’équipe jusqu’alors dédiée au recrutement chez Ajilon.

Un expert unique dans le recrutement permanent
La fusion de ces deux cabinets, experts de longue date dans le domaine du recrutement au Grand-Duché, permettra  d’élargir les secteurs d’activité de Badenoch & Clark et de créer un réseau unique en matière de recrutement permanent. Badenoch & Clark sera désormais spécialisé dans le recrutement de tous les profils professionnels seniors et exécutive, qu’ils soient employés, cadres ou dirigeants.

En parallèle, Adecco va également regrouper les consultants au sein d’une structure exclusivement dédiée au recrutement des profils juniors pour l’ensemble des secteurs d’activité présents au Luxembourg avec le lancement d’Adecco Permanent Placement.

Un renforcement des compétences dans l’employabilité
Ajilon HR Solutions poursuivra de son côté la croissance de ses activités dans la gestion du changement, l’accompagnement des entreprises en transition ainsi que la mise au point de programmes de développement de talents et de leadership en collaboration avec Lee Hecht Harrison, la structure spécialisée du groupe Adecco. L’entité Ajilon Consulting continuera à développer des solutions sur mesure pour aider les entreprises à optimiser leur recours à des ressources externes et à mieux s’adapter aux tendances actuelles en matière de ressources humaines.

Parallèlement, Adecco étoffe son catalogue de solutions pour offrir à ses clients une proximité accrue, avec sa nouvelle solution « Onsite ».

Au travers de cette nouvelle organisation, The Adecco Group Luxembourg se positionne comme l’interlocuteur incontournable en Ressources Humaines pour les candidats et les entreprises.